LEADERSHIP: Team working (Audiocorso)

DESCRIZIONE: Mettiamo che ora sia il tuo turno di dirigere un team. Come intendi modellare un gruppo di persone per trasformarlo nella «squadra» super-efficiente che hai sempre sognato? All'improvviso potresti realizzare che non sai da dove partire e che dirigere un team non è poi così facile. Un team può essere un gruppo di persone entusiaste coordinate verso il raggiungimento di uno scopo, di performance da record, oppure può assomigliare a un insieme di individui demotivati e passivi. Che cosa fa la differenza?
Per gestire e coordinare con successo un team ciò che ti occorre capire con chiarezza è come funziona un gruppo e ti servirà anche conoscere qualche tecnica che ti aiuti a superare gli eventuali ostacoli.
Team management: con questo audiocorso acquisirai competenze per utilizzare efficacemente e con successo la tua leadership nel contesto di una Team.
 

COMPETENZE ACQUISITE CON IL CORSO:
Tecniche di Team Management, Team Buiding, Team working.
Come coordinare un team di lavoro. Come gestire un team. Come guidare un Team.


LEZIONI: L'audiocorso è composto da 13 lezioni. Questi i contenuti dell'audiocorso:

00 - Dirigere e gestire - Introduzione    
Lezione 1 – Identificare i tipi di team    
Lezione 2 – I problemi del team   
Lezione 3 – La ricetta per un buon team    
Lezione 4 - Come dar vita a un team costruttivo    
Lezione 5 – Come gestire e coordinare un team    
Lezione 6 - Assumere il ruolo di leader    
Lezione 7 – La comunicazione    
Lezione 8 - Sviluppare un team ad alta performance    
Lezione 9 - Come affrontare i problemi del team    
Lezione 10 - Risolvere i problemi di performance    
Lezione 11 – Conflitti tra due persone e fazioni    
Lezione 12 - Rinvigorire l'impegno    
Lezione 13 -  Come valutare la performance del team   


MATERIALI:
Nella Piattaforma online dove verrai iscritto (http://fad.universitadelsociale.org/) potrai scaricare tutti i materiali del corso:
13 audiolezioni
1 dispensa
4 schede

ATTESTATO
Lo studente riceverà via mail un attestato di frequenza al termine del corso.
 

Chi ha acquistato questo corso ha acquistato anche i seguenti corsi:

- Leadership: Leader non si nasce, si diventa

- Come organizzare e condurre riunioni efficaci

- Come motivare collaboratori e gruppi

- Problem Solving

 

________________________

INFORMAZIONI SULLA PIATTAFORMA ONLINE

Video di orientamento:
https://youtu.be/S_-jTCWXbhY

- All'atto dell'iscrizione si riceve "username" e "password" per accedere ai corsi
- Si può iniziare in qualsiasi momento
- La piattaforma è accessibile 7 giorni su 7 e 24 h su 24 h
- L’accesso alla Piattaforma è illimitato (se si è in regola con la quota associativa)
- I corsi sono in continuo aggiornamento, quindi se si è in regola con la quota associativa annuale,  come socio dell’Università Popolare del Sociale, si potrà continuare a ricevere aggiornamenti e Newsletter anche dopo aver terminato gli studi e aver ricevuto l’attestato.
- Si può  scaricare da subito tutti i materiali del corso (pdf) sul tuo PC
- Si può visualizzare le videolezioni collegandosi dalla piattaforma online direttamente su Youtube cliccando sul titolo del video

__________________________
ISCRIVITI AL NOSTRO CANALE  YOUTUBE per seguire i nostri video di presentazione dei corsi e le "pillole" di crescita personale, psicologia, benessere e lavoro  > https://bit.ly/2jWpXEC

SEGUICI SULLA NOSTRA PAGINA FB:
https://www.facebook.com/universitadelsociale/
__________________________

Docente:

Prezzo:

Quota per i soci:

35 €

Se non sei socio devi aggiungere la quota associativa annuale di 20€, con validità annuale (dal 1 settembre al 31 agosto dell'anno successivo).
Per questo corso, la quota per i non soci è pari a 40€

Valutazione complessiva del corso:

Leggi le recensioni

PROGRAMMA - TEAM MANAGEMENT

00 - Dirigere e gestire - Introduzione    (minuti 5,04)
Lezione 1 – Identificare i tipi di team    (minuti 3,58)
Lezione 2 – I problemi del team   (minuti 5,33)
Lezione 3 – La ricetta per un buon team    (minuti 4,25)
Lezione 4 - Come dar vita a un team costruttivo (minuti 7,14)  
Lezione 5 – Come gestire e coordinare un team    (minuti 621)
Lezione 6 - Assumere il ruolo di leader    (minuti 3,11)
Lezione 7 – La comunicazione    (minuti 4,47)
Lezione 8 - Sviluppare un team ad alta performance  (minuti 2,29)
Lezione 9 - Come affrontare i problemi del team  (minuti 3,37)
Lezione 10 - Risolvere i problemi di performance    (minuti 6,37)
Lezione 11 – Conflitti tra due persone e fazioni  (minuti 4,53 )
Lezione 12 - Rinvigorire l'impegno   (minuti 3,34)
Lezione 13 -  Come valutare la performance del team   (minuti 6,13)